APPEL A CANDIDATURE|Technicien en Eau Potable et en Assainissement pour les Communes (TEPAC)

Direction Nationale de l’Eau Potable et de l’Assainissement (DINEPA)

APPEL A CANDIDATURE

Un (1) pour la Commune de Petit Trou de Nippes

Un (1) pour la Commune de Fonds-des-Nѐgres

Considérant en particulier que la loi prévoit qu’au terme d’une période de transition, la gestion de tous les SAEPA devra être transférée aux municipalités ;

Considérant le projet d’appui aux mairies développé après le tremblement de terre du 12 janvier 2010 auprès des 7 communes de la zone métropolitaine de Port-au-Prince et des communes de Gressier, Léogane, Petit Goâve et Grand Goâve ;

Considérant la mise en place des OREPA depuis décembre 2010 sur la base d’un découpage territorial défini ;

Considérant le transfert effectif des biens et du personnel du SNEP et de la CAMEP aux OREPA à travers la DINEPA depuis le 1er janvier 2011 ;

Considérant la création des Unités Rurales Départementales (URD) chargées de la mise en œuvre de la politique du secteur EPA  pour le milieu rural dans les départements du pays et l’Ile de La Gonâve et leur mise en place à partir de juillet 2011 ;

La DINEPA créée des Cellules Techniques Municipales pour l’Eau Potable et l’Assainissement chargées de renforcer la mise en œuvre de la politique du secteur EPA au niveau de chacune des communes du pays.

Ces Cellules Techniques Municipales sont composées par 2 Techniciens en Eau Potable et en Assainissement pour les Communes (TEPAC) attachés auprès de chacune des 129 communes du pays. Ces derniers disposent d’un contrat de travail signé avec la DINEPA et sont placés sous la supervision directe des URD.

En Collaboration avec la Mairie

·         Travailler en étroite collaboration avec les  structures de la DINEPA dans la commune.

·         Collaborer avec l’équipe de la voirie de la Mairie.

·         Assurer le bon fonctionnement des matériels de la DINEPA.

·         Accompagner, le cas échéant, les agents municipaux, les CASECS/ASECS, les agents sanitaires lors de leur

·          visite de suivi/d’inspection des installations sanitaires sur la base des protocoles mises en place par la DINEPA.

·         Représenter la DINEPA, le cas échéant, dans les réunions communales.

·         Participer au renforcement de l’équipe EPA de la mairie.

Communication                           

·         Faire une liste des médias, notables, agents de promotion à l’hygiène de la commune.

·         Organiser avec les Responsables Sociaux des URD et en collaboration avec le Spécialiste en Promotion

d’Hygiène de la DINEPA, des formations de sensibilisation à l’eau, l’assainissement et l’hygiène.

·         Rédiger et transmettre des rapports d’inspections au superviseur suivant le modèle établit par la DINEPA.

·         Participer  à la mise en œuvre du plan de communication pour un changement de comportement adapté dans la commune.

Eau et Assainissement

·         Réaliser l’inventaire des entreprises de construction, maçons impliqués dans la construction des

Installations sanitaires dans la commune.

·         Relever les tarifs pratiqués par les vidangeurs « bayakou » privés.

·         Réaliser l’inventaire des vidangeurs de latrines « bayakou ».

·         Réaliser le suivi des activités préliminaires pour la  construction des stations de traitement, le cas échéant.

·         Réaliser des inspections régulières des installations sanitaires réhabilités ou reconstruites par la DINEPA.

·         En cas d’urgence, sous la direction de la DINEPA, assurer la distribution des produits chlorés,

tels aquatabs, à la population.

·         Effectuer des enquêtes sur les infrastructures EPA de la commune.

·         Actualiser/ Elaborer l’inventaire des ressources EPA  de la commune.

·         Effectuer le contrôle de la chloration fait par les opérateurs SAEP ruraux.

·         Effectuer des échantillonnages d’eau et des mesures quantitatives et qualitative relatives aux ressources

de la commune.

·         Encadrer et conseiller les opérateurs SAEP ruraux par rapport à la chloration des systèmes.

·         Accompagner les agents du MSPP, le cas échéant, dans la mise en œuvre du plan de santé du MSPP dans

la commune.

·         Participer à la coordination  et au contrôle des acteurs EPA de la commune.

·         Participer à la mise en œuvre des réponses EPA dans le cadre d’urgence humanitaire de la commune en

collaboration avec les agents de la protection civile et le Bureau Communale Sanitaire.

·         Participer, en collaboration des URDs et CTE, à la mise en œuvre de la stratégie d’assainissement et eau

de la DINEPA au niveau de la commune.

·         Participer à la sensibilisation des populations et des autorités locales relativement au stockage et le

Traitement de l’eau  à domicile, aux bonnes pratiques en matière d’hygiène, d’assainissement et de

protection de l’environnement.

·         Participer aux activités EPA au milieu scolaire.

·         Etre originaire de la commune et être en mesure de prouver son attachement ;

·         Etre en capacité physique pour effectuer de longues randonnées dans les mornes ;

·         Avoir un diplôme de fin d’études secondaires (Bac 1 et Bac 2) ;

·         Expérience dans le domaine de traitement et d’analyse des données, serait un atout ;

·         Expérience dans l’une des domaines suivantes : l’eau, l’hygiène, l’assainissement, la santé serait un plus ;

·         Connaissances élémentaires des logiciels Word, Excel serait un atout ;

·         S’exprimer en public et faire preuve de pédagogie ;

·         Excellente capacité orale et écrite du français et du créole ;

·         Grande capacité à planifier, organiser, superviser, contrôler, analyser et communiquer ;

·         Autonomie, esprit d’équipe, sens poussé de responsabilité, des résultats et d’éthique ;

·         Capacité de travailler sous pression, dans des conditions difficiles et de faire face aux exigences des dates

Limites ;

·         Faire preuve de rigueur, de motivation, d’autonomie et de sens de l’initiative ;

·         Etre domicilié dans la zone.

• Curriculum vitae,

·         Un formulaire de demande d’emploi dûment complété;

·         Une lettre de motivation manuscrite;

·         Un formulaire de recommandation dûment rempli;

·         Copie des diplômes Bac I et II.

Les formulaires de demande d’emploi et de recommandation doivent être retirés au bureau de l’Office Régional de l’Eau Potable et de l’Assainissement (OREPA) du Sud.

Un concours sera organisé pour les candidats pré-qualifiés (au bureau de l’OREPA).

Adresse : 17, Rue Charpentier, Cayes.

Ou par courrier électronique :

[email protected]

Les femmes sont vivement encouragées à postuler